Türkçe / İngilizce
Bingol Law Logo

Çalışma Vizeleri

Ana Sayfa/H-2B Vizesi

H-2B Vizesi

H-2B Vizesi, ABD’de mevsimsel, yoğun dönem, aralıklı veya tek seferlik işleri dolduran tarım dışı işçiler için geçici bir göçmen olmayan vizedir. Bir ABD işvereni veya yetkili temsilcisi, işçi adına Form I-129 ile başvuru yapmalıdır.

Bingol Law Firm
Uygunluk Gereksinimleri
İşveren:
  • İşçilere olan geçici ihtiyacı (mevsimsel, yoğun dönem, aralıklı veya tek seferlik) kanıtlamalıdır; bu ihtiyaç bir yılı aşmamalıdır, bazı durumlarda üç yıla kadar uzatılabilir.
  • ABD Çalışma Bakanlığı’ndan Geçici Çalışma Sertifikası alarak, uygun ABD işçilerinin bulunmadığını iş piyasası testleriyle kanıtlamalıdır.
  • ABD işçileri üzerinde olumsuz bir etkisi olmamasını sağlamak için ücret ve çalışma koşullarına ilişkin gereksinimlere uymalıdır.
Çalışan:
  • ABD’deki bir işverenden veya yetkili temsilciden geçici tarım dışı bir pozisyon için geçerli bir iş teklifi almış olmalıdır.
  • İşveren tarafından belirtilen iş için gerekli becerilere veya deneyime sahip olmalıdır.
  • Vize süresi dolduğunda kendi ülkesine dönme niyetinde olmalıdır.

Aile Üyeleri

H-2B Vize sahiplerinin eşleri ve 21 yaşın altındaki evli olmayan çocukları, H-2B Vizesi ile aynı süre için geçerli olan H-4 Vizesi için başvurabilir. H-4 sahipleri çalışamaz ancak ABD’de tam zamanlı veya yarı zamanlı eğitim alabilir.

H-2B Vizelerinde bir kota var mı?
Evet, H-2B Vizesi yıllık 66,000 kota ile sınırlıdır; bunun 33,000’i mali yılın ilk yarısı (1 Ekim–31 Mart) ve 33,000’i ikinci yarısı (1 Nisan–30 Eylül) için ayrılmıştır. Bazı işçiler bu kotadan muaf olabilir. Ayrıntılar için USCIS’in H-2B Kota Bilgileri’ni ziyaret edin.
H-2B Vizesi, Geçici Çalışma Sertifikası’nda belirtilen süre için geçerlidir ve genellikle bir yıla kadar olup, maksimum üç yıla kadar uzatma mümkündür.
Evet, işveren devam eden geçici ihtiyacı kanıtlarsa ve yeni bir Form I-129 sunarsa, birer yıllık artışlarla toplam üç yıla kadar uzatma alabilir.
Hayır, H-4 Vize sahipleri (eşler ve çocuklar) ABD’de çalışamaz ancak tam zamanlı veya yarı zamanlı eğitim alabilir.
Yalnızca belirlenmiş ülkelerin vatandaşları H-2B Vizesi için uygundur. Uygunluğu kontrol etmek için USCIS’in H-2B Uygun Ülkeler Listesi’ni ziyaret edin.
  • Mevsimsel: Belirli bir mevsime veya döneme bağlı işler (örneğin, yaz turizmi).
  • Aralıklı: Mevsime bağlı olmayan kısa süreli, tekrarlayan işler (örneğin, etkinlik personeli).
  • Yoğun Dönem: Daimi personelin yanı sıra artan talebi karşılamak için geçici işe alım (örneğin, tatil perakendesi).
  • Tek Seferlik: İşverenin daha önce kullanmadığı ve sonrasında da kullanmayacağı tek bir geçici iş (örneğin, özel bir proje).

Size Adanmış

Kişisel ve profesyonel göçmenlik hedeflerinizi gerçekleştirmenize yardımcı olmak için kendine özgü hukuki hizmetlerimizi geliştirmeye kararlıyız.


Değer Veriyoruz

Müşterilerimizin benzersiz göçmenlik hikayelerine öncelik veriyoruz, üstün müşteri hizmeti sunmada mükemmeliz ve etkili sonuçlar elde etmeye odaklanıyoruz.

Öncelik Veriyoruz

Müşterilerimizin bireysel göçmenlik hikayelerine önem veriyoruz, olağanüstü müşteri hizmeti sunmaya öncelik veriyoruz ve anlamlı sonuçlar için çaba gösteriyoruz.

Bizi şimdi arayın!